写于2014.4.5
美国的一个基金会做了一个试验，假设把世界上的财富分配掉，每个人拿到一千万，三年之后，试验结果浮出水面，这些财富又回到了原来拥有财富的富人手中。
文中提到稻盛和夫，稻盛和夫认为一个组织、一个企业、一个领导的存在就是服务。他还调整了服务对象，原来我们认为股东第一，客户第二，员工第三，但是他认为员工第一，客户第二，股东第三。他说员工就是第一客户，是内部客户，如果我们能为员工很好的服务，员工有了感恩之心，就会服务外部客户，外部客户有了感恩之心，就会给股东带来回报。
一个人10岁拼智力，20岁拼体力，30岁拼专业，40岁拼人脉，50拼信用，越活就是要这活张脸。
读了以上这些话，你是不是也会有很多感触呢？